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Cadre de structure médico-sociale

Réf. Répertoire Métier: N°10C10

Intitulé du poste : Cadre de Structure médico-sociale

Résidence administrative : E.P.S.M. Lille Métropole

Service : résidence « Berthe Morisot » Avenue Gustave Dron BP 10 59 487 ARMENTIERES CEDEX

Grade et corps : Cadre socio-éducatif – Cadre de Santé

Niveau Hiérarchique : a

C.N.R.A.C.L. : A

MISSIONS GENERALES

Encadre, coordonne et anime les équipes pluridisciplinaires en s’assurant de la mise en œuvre du projet d’établissement et du projet d’accompagnement personnalisé de l’usager.

Est force de propositions nouvelles en accompagnant les équipes dans le changement.

Respecte et fait respecter la législation en vigueur

ACTIVITES GENERALES

1. Anime et manage les équipes :

· Réalise des entretiens (formation, évaluation)

· Anime des réunions d’équipe

· Développe les compétences individuelles et collectives de son équipe

· Assure la communication interne, ascendante et descendante, ainsi que la circulation de l’information

· Gère les conflits et l’amélioration des conditions de travail

2. Assure la cohérence entre le projet d’établissement et le projet d’accompagnement personnalisé des usagers :

· Est garant de la transmission des documents institutionnels aux personnes accueillies.

· S’assure de la mise en œuvre de la réglementation applicable, notamment en matière de bientraitance et

maltraitance

· Veille à la mise en œuvre et au suivi des projets nouveaux en lien avec le projet d’établissement et les

projets d’accompagnement personnalisés

· Participe à l’admission des usagers et coordonne les rencontres avec les familles

· Anime les réunions de synthèse

· Veille à la cohérence et à la pertinence des activités réalisées

· Crée des outils d’analyse et de réflexions aux équipes

· Développe et pérennise la coopération réseau/partenariat

· Veille à la qualité du service rendu

3. Organise l’activité et gère les moyens humains et matériels de son service :

· Planifie, organise, supervise et contrôle l’activité du service

· Gère des budgets spécifiques et ponctuels de fonctionnement ;

· Etablit et gère les horaires, les absences, les congés

ACTIVITES SECONDAIRES

Le cadre de structure médico-social peut se voir attribuer de manière transversale des missions spécifiques temporaires ou permanentes par le cadre ou le Directeur de structure médico-social.

RELATIONS FONCTIONNELLES INTERNES ET EXTERNES

L’ensemble des professionnels de la résidence « Berthe Morisot »

Les usagers, les familles, les partenaires extérieurs

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